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2月7日下午综合管理部副主任何传基,资产财务部副主任李世威,分别就企业宣传工作管理办法、差旅费管理办法、发票管理办法进行了宣贯和有关条款的解读。
此次培训旨在通过制度的学习和宣贯,使企业的各项管理制度,尤其是新印发和修改的制度,在日常工作中得到有效落实,进一步培养干部职工按规章制度和流程办事的良好习惯,减少工作中的失误,为完成全年各项任务目标提供坚实的制度保障。各职能部门相关人员就现行管理制度进行宣贯、讲解,并结合制度执行过程中存在的问题及需要注意的事项予以指导。
副总经理桑田对制度培训提出了三点要求:一是各部门通过此次培训答疑解惑,对落实制度、规范管理具有较强的指导性,各部门要不断加强自身在制度执行上的监督检查,切实担负起制度执行的主体责任。二是从制度规范化入手,通过培训逐步提升管理水平,推进企业各项工作规范化、制度化、科学化运行。三是希望此次培训能够掀起制度学习的热潮,营造全员学制度、用制度的良好氛围,最终达到用制度办事、用流程保障,推动企业规范化、标准化、流程化管理模式,为公企业实现高质量发展夯实基础。
供 稿:资产财务部 李世威